Fritext-frågor
:format(webp)/f/288714721386412/9b6a38ee8b/open-ended-questions-hero.png)
Fritext-frågor i medarbetarundersökningar är bra för att få mer kvalitativa insikter om engagemang och medarbetarupplevelse.
Vad är fritext-frågor?
En fritext-fråga är en öppen fråga, dvs motsatsen till en fråga som kan besvaras med ett enkelt ja eller nej svar. Det är istället frågor som kräver mer detaljerade svar. Öppna frågor är viktiga för medarbetarundersökningar, eftersom de ger medarbetaren möjligheten att ge mer djupgående och utförliga svar.
Missa inte viktig feedback
Fritextfrågor är ett utmärkt sätt att få värdefull information från dina anställda om ämnen som inte täcks av det standardiserade frågebatteriet. De minskar risken för att missa viktig information och ger alla anställda ett forum för att lyfta ämnen de tycker är viktiga. Vi rekommenderar därför alltid att lägga till en fritextfråga i början av varje medarbetarundersökning.
Rekommenderad läsning
Upptäck hur intelligenta medarbetarenkäter förbättrar dina personalbeslut...
Ladda ner >Utforska plattformen
Vi vill gärna visa dig vad Eletive kan göra för din organisation. Kontakta oss för att boka en gratis demo, skräddarsydd för din specifika bransch.