OKR software biedt een krachtige oplossing voor het beheren van Objectives and Key Results (OKR’s), een methode voor doelen stellen die organisaties helpt gefocust te blijven op hun meest impactvolle prioriteiten.
OKR-tools maken het mogelijk om duidelijke, meetbare doelen vast te leggen en de voortgang in real time te volgen, zodat iedereen is afgestemd op de algemene strategie. Van betere teamsamenwerking tot datagedreven inzichten: OKR software is onmisbaar voor organisaties die verantwoordelijkheid willen versterken en succes willen stimuleren. Hieronder vind je de beste OKR-tools om te overwegen, inclusief belangrijkste functies, voordelen en prijzen.
Wat is OKR software?
OKR software helpt organisaties hun Objectives and Key Results (OKR’s)-framework effectief te beheren. Het stelt bedrijven in staat om heldere doelen te definiëren en voortgang over teams heen te volgen, zodat alles in lijn blijft met de overkoepelende bedrijfsstrategie. Door real-time inzichten te bieden in het behalen van doelen, vergroten OKR-tools de focus en helpen ze prioriteren op de taken met de meeste impact.
Deze platforms hebben vaak ingebouwde analytics om prestatie-indicatoren te volgen, voortgang te meten en verbeterpunten zichtbaar te maken. Ze ondersteunen ook samenwerking, zodat teams op één lijn blijven. Met OKR management software kunnen organisaties hun doelstellingsprocessen stroomlijnen en zo transparantie en verantwoordelijkheid in alle afdelingen vergroten.
Of je nu een startup bent die een groeicultuur wil bouwen of een grote organisatie die behoefte heeft aan gestructureerd doelenbeheer: OKR-software kan de juiste tools bieden om teams afgestemd te houden. Door real-time tracking, rapportagedashboards en samenwerkingsfuncties te combineren, helpen deze tools bedrijven datagedreven beslissingen te nemen die richting succes helpen.
Voordelen van OKR software
Betere afstemming: OKR-tools houden teams afgestemd op organisatiebrede doelen.
Real-time tracking: Monitor continu de voortgang om op koers te blijven.
Datagedreven beslissingen: Analytics leveren inzichten voor betere besluitvorming.
Boost voor samenwerking: Stimuleer teamwork met duidelijke zichtbaarheid en gedeelde doelen.
1 - Eletive - De overall beste OKR software
Eletive:format(png)/f/288714721386412/bae70aac0d/668shots_so.png)
Eletive loopt voorop in de wereld van OKR-software door performance management en medewerkerbetrokkenheid te combineren in één krachtige tool. Het Eletive-platform biedt real-time inzichten via aanpasbare dashboards, AI-gedreven analytics en pulse surveys, waarmee organisaties moeiteloos voortgang richting hun doelen kunnen volgen.
Eletive’s vermogen om OKR’s af te stemmen met individuele en teamprestaties maakt het geschikt voor bedrijven van elke omvang. Het platform ondersteunt SMART goals en 360-graden feedback, waardoor continue verbetering en empowerment van medewerkers worden gestimuleerd.
Key features
Real-time OKR tracking voor de hele organisatie
AI-gedreven inzichten voor actiegerichte beslissingen
360-graden feedback en ondersteuning voor SMART goals
:format(png)/f/288714721386412/8bc74e1c86/ewebinar__1_.png)
Verhoog betrokkenheid met Eletive
Pros
Sterke OKR-afstemming met performance tracking
Uitgebreide dashboards en real-time inzichten
Ondersteunt meerdere talen en sectoren
Cons
Steilere leercurve voor kleinere teams
Premium functies vallen in hogere prijslagen
2 - Lattice - Uitgebreide OKR- en performance management
Lattice Employee Engagement:format(png)/f/288714721386412/649604cab1/572shots_so.png)
Lattice is een toonaangevend platform dat OKR tracking integreert met performance reviews. Het biedt tools voor doelen stellen, feedback en medewerkerontwikkeling, waardoor het een sterke keuze is voor organisaties die zowel resultaten als teamontwikkeling centraal zetten.
De intuïtieve dashboards maken het mogelijk om voortgang te monitoren, OKR’s te volgen en teams afgestemd te houden met organisatiedoelen, terwijl de focus op feedback de communicatie binnen de organisatie versterkt.
Pros
Combineert OKR-tracking met feedback- en growth-tools
Intuïtieve interface voor eenvoudig doelenbeheer
Cons
Enige leercurve voor nieuwe gebruikers
Duurder voor kleine bedrijven
3 - BetterWorks - Sterk voor OKR-tracking op enterprise-niveau
Betterworks:format(png)/f/288714721386412/b89321d8c5/98shots_so.png)
BetterWorks is ontwikkeld voor grote organisaties die een robuuste OKR management-oplossing zoeken. Het ondersteunt end-to-end goal tracking en performance management, met een set functies die samenwerking tussen wereldwijde teams faciliteert.
Met krachtige reporting-tools en real-time analytics stelt BetterWorks organisaties in staat om OKR’s op schaal te volgen, zodat doelstellingen afgestemd blijven met bredere businessdoelen.
Pros
Uitstekend schaalbaar voor enterprise-gebruik
Geavanceerde analytics- en reporting-functies
Cons
Hogere kosten vergeleken met andere oplossingen
Complex setup-proces voor nieuwe gebruikers
4 - Profit.co - Geschikt voor alle bedrijfsgroottes
Profit.co:format(png)/f/288714721386412/d6862076a8/profitco.png)
Profit.co biedt een veelzijdig en flexibel platform voor OKR-tracking, geschikt voor zowel kleine bedrijven als grote organisaties. Het heeft een gebruiksvriendelijke interface die doelen stellen en performance tracking vereenvoudigt, met functies om individuele doelen te koppelen aan organisatiebrede doelstellingen.
De software bevat ook ingebouwde templates en rapporten om OKR-tracking makkelijker te maken, zodat teams zich kunnen richten op executie in plaats van procesbeheer.
Pros
Flexibel platform voor verschillende bedrijfsgroottes
Gebruiksvriendelijke templates en rapporten
Cons
Beperkte integratie-opties met andere software
Kan custom configuraties vereisen bij complexe behoeften
5 - Weekdone - Beste voor wekelijkse check-ins en afstemming
weekdone:format(png)/f/288714721386412/2443b7f3ed/weekdone.png)
Weekdone is een OKR-platform dat focust op wekelijkse check-ins en teamafstemming. De gestructureerde aanpak voor doeltracking helpt teams de focus te houden op de juiste prioriteiten door real-time feedback op de voortgang te bieden.
Het platform is ideaal voor organisaties die teamcommunicatie willen verbeteren en hun OKR-trackingprocessen willen stroomlijnen met minimale overhead.
Pros
Uitstekend voor frequente check-ins en voortgangsmonitoring
Real-time feedback voor teamafstemming
Cons
Beperkte feature set voor grote teams
Minder aanpasbaar dan andere tools
6 - Trello - Goed voor taaktracking met OKR’s
atlassian-trello:format(png)/f/288714721386412/06020a1712/atlassian-trello.png)
Trello is een populaire task management-tool die je kunt aanpassen voor OKR tracking. Met de visuele borden kunnen teams objectives en key results organiseren, wat zorgt voor duidelijkheid en samenwerking binnen projecten.
Hoewel Trello minder OKR-specifieke functies heeft dan andere platforms, blinkt het uit in eenvoud en flexibiliteit, waardoor het een goede keuze is voor kleinere teams of teams die nieuw zijn met OKR management.
Pros
Eenvoudige en intuïtieve interface
Makkelijk aan te passen voor OKR-tracking
Cons
Beperkte ingebouwde OKR-functies
Niet geschikt voor complexe rapportage
7 - Asana - Goed voor projectmanagement met OKR’s
asana:format(png)/f/288714721386412/8d8b568b95/asana.png)
Asana combineert projectmanagement met OKR tracking, zodat teams hun doelen en dagelijkse taken in één platform kunnen beheren. Het ondersteunt samenwerking en real-time updates, waardoor teams makkelijker op koers blijven met hun key results.
Asana is vooral nuttig voor organisaties die zowel projectmanagement als een OKR tool in één omgeving nodig hebben, waardoor workflows tussen teams worden gestroomlijnd.
Pros
Combineert OKR’s en projectmanagement in één tool
Uitstekend voor teamsamenwerking
Cons
Kan overweldigend zijn voor kleine teams
Betaalde plannen nodig voor geavanceerde functies
8 - ClickUp - All-in-one taak- en OKR-tool
clickup:format(png)/f/288714721386412/2fd4edafab/clickup.png)
ClickUp biedt een all-in-one oplossing voor task management en OKR-tracking, ideaal voor teams die een flexibel platform zoeken. Met aanpasbare dashboards en integratie-opties wordt het eenvoudig om doelen te volgen naast dagelijkse taken.
ClickUp’s ondersteuning voor zowel eenvoudige als complexe workflows maakt het een sterke keuze voor groeiende teams die schaalbaarheid nodig hebben.
Pros
Zeer aanpasbaar voor verschillende workflows
Integreert OKR’s met task management
Cons
Steilere leercurve
Setup-tijd nodig voor customisation
9 - Coda - Geschikt voor flexibele OKR’s
coda:format(png)/f/288714721386412/af41b810c4/coda.png)
Coda biedt een unieke benadering van OKR tracking door documenten, spreadsheets en apps te combineren in één platform. Het is sterk aanpasbaar, waardoor teams hun eigen OKR-workflows kunnen bouwen op basis van specifieke behoeften.
Coda’s flexibiliteit maakt het een goede keuze voor organisaties die hun proces voor doelen stellen vaak moeten aanpassen, met name startups of kleine teams.
Pros
Zeer aanpasbaar voor unieke workflows
Combineert meerdere tools in één platform
Cons
Kost tijd om te leren en in te richten
Kan te uitgebreid zijn voor eenvoudige OKR-behoeften
10 - PeopleGoal - Goed voor remote teams
peoplegoal:format(png)/f/288714721386412/74c08e1d9b/peoplegoal.png)
PeopleGoal specialiseert zich in het beheren van OKR’s voor remote teams. Het platform is ontworpen om verspreide teams afgestemd te houden, met real-time updates, collaboration tools en performance tracking zodat remote medewerkers gefocust blijven op hun doelen.
Met ingebouwde analytics en reporting helpt PeopleGoal managers om prestatietrends te begrijpen en strategieën daarop aan te passen.
Pros
Sterk voor samenwerking in remote teams
Real-time updates en feedback
Cons
Beperkte functies voor on-site teams
Hogere pricing voor kleine bedrijven
OKR software - FAQs
How does OKR software improve team alignment?
OKR software helps improveteam alignment by allowing everyone in the organisation to visualise their objectives and key results in one place. By setting clear goals and tracking progress, teams stay focused on what matters most, and individuals can see how their efforts contribute to the company's larger strategy. This visibility ensures that all departments and teams are working towards the same overall objectives.
What key features should I look for in OKR tools?
When choosing OKR software, key features to look for includegoal-setting templates, real-time progress tracking, and performance analytics. You also want tools that offerintegration with other platforms your team uses, such as project management tools or communication apps. Additionally, look for a tool with an easy-to-use interface, flexible reporting, and the ability to provide360-degree feedback.
How much does OKR software typically cost?
The cost ofOKR software varies depending on the features, user count, and company size. Basic plans can start at around $5 per user/month, offering essential features like goal setting and progress tracking. Advanced features, such as AI-driven insights and comprehensive reporting, may increase pricing to around $20 per user/month or higher for enterprise solutions. Many providers also offer custom pricing based on the needs of larger organisations.

























:format(jpeg)/f/288714721386412/5df72744fa/blog-best-okr-software-hero_media.jpg)
:format(jpeg)/f/288714721386412/e490991a3d/blog-employee-feedback-software-hero_media.jpg)
:format(jpeg)/f/288714721386412/1280x720/96ff8573fe/blog-10-best-15five-alternatives-for-employee-engagement-performance-management.jpg)
:format(jpeg)/f/288714721386412/1280x720/c4a1c4f6b7/blog-15-best-360-degree-feedback-tools-to-transform-performance-management.jpg)