People Success & the Future of Work 2025︱Virtuaalinen HR-tapahtuma︱On-demand︱20+ Asiantuntijaa︱ Rekisteröidy tänään

Alusta 

Miksi Eletive?  

Asiakkaat 

Resurssit 

KieliFinnish

Reaaliaikaiset raportit

Real-Time and Reports and Analytics

Raportit ja tulokset samalla sekunnilla, kun työntekijäkyselyyn vastataan.

Käytä tuloksia ja raportteja välittömästi

Uusi ja ketterä tapa työskennellä HR:n kanssa edellyttää pääsyä päivitettyyn tietoon ja dataan. Eletivessa raportit luodaan automaattisesti ja ovat saatavilla samalla sekunnilla, jolloin kyselyyn on vastattu (eli reaaliajassa). Raportit näytetään organisaatio-, segmentti- (tiimi-) ja yksilötasolla. Ryhmätasolla Eletive suosittelee, että vastaajien vähimmäismääräksi asetetaan viisi (5), ennen kuin pääsy ryhmäraportteihin sallitaan, anonymiteetin säilyttämiseksi.

Vie sitoutumisraportit PowerPointiin

Kun olet saanut tulokset, voit halutessasi keskustella niistä asiaankuuluvien ihmisten kanssa. Voit viedä raportit kauniiksi PowerPoint-esityksiksi yhdellä napsautuksella. Esitykset sopivat erinomaisesti tiimikokouksiin ja johdon tiedotustilaisuuksiin ja auttavat sinua visualisoimaan datasi kauniilla tavalla.

Usein kysytyt kysymykset

Miten pääsen käsiksi reaaliaikaisiin työntekijöiden sitoutumisraportteihin?

Eletive-sovelluksella pääset käsiksi raportteihin ja tuloksiin samalla sekunnilla, kun työntekijäkyselyyn vastataan. Raportit luodaan automaattisesti ja ovat saatavilla reaaliajassa organisaatio-, segmentti- (ryhmä-) ja yksilötasolla.

Kuinka monta vastaajaa tarvitsen päästäkseni ryhmäraportteihin?

Eletive suosittelee, että vastaajien vähimmäismääräksi asetetaan viisi (5), ennen kuin pääsy ryhmäraportteihinsallitaan, jotta kaikki vastaajat pysyvät anonyymeinä.

Kuinka voin viedä sitoutumisraportit PowerPointiin?

Kun olet saanut tulokset, voit viedä raportit kauniiksi PowerPoint-esityksiksi yhdellä napsautuksella. Esitykset sopivat erinomaisesti tiimikokouksiin ja johdon tiedotustilaisuuksiin ja auttavat sinua visualisoimaan datasi kauniilla tavalla.

Aiheeseen liittyvää luettavaa:

Tulosohjaus