:format(webp)/f/288714721386412/1414x2000/f8d7c58f01/eletive-performance-assessments-scientific-foundation-cover.png)
Eletiven suoriutumisarviointien tieteellinen perusta
Arviointi on vain niin hyvä kuin sen taustalla oleva ajattelu. Eletiven suoriutumisarvioinnit on suunniteltu kysymys kysymykseltä julkaistun tutkimuksen pohjalta: miten suoriutuminen todella rakentuu, miten palaute muuttaa käyttäytymistä ja mikä saa arvioinnin tuntumaan oikeudenmukaiselta. Tämä raportti avaa tätä perustaa myös niiltä osin, joista tutkimusnäyttö vielä kehittyy.
Oppaan keskeiset neuvot
Suoriutumisen kolme ulottuvuutta
Miksi oikeudenmukaisuus ratkaisee, meneekö palaute perille
Näin toteutat arvioinnin vuosittain tai neljännesvuosittain
Mihin kukin kysymys perustuu
Suoriutumisarviointi on vaikutuksiltaan merkittävä työkalu, joten mielestämme myös sen suunnittelun tulee vastata tätä merkitystä. Eletiven kysely perustuu yksilön työssä suoriutumista käsittelevään tutkimuskirjallisuuteen ja kattaa tehtäväsuoriutumisen, sopeutuvan suoriutumisen ja kontekstuaalisen suoriutumisen. Kukin ulottuvuus jakautuu validoituihin käyttäytymismuotoihin, jotka on kuvattu selkeällä, niin tehtaassa kuin toimistossakin toimivalla kielellä. Oikeudenmukaisuus on osa prosessia, ei sen viimeinen vaihe. Raportissa kerrotaan myös, missä tutkimusnäyttö on vielä rajallista.
Tutustu alustaan
Näytämme mielellämme, mitä Eletive voi tehdä organisaatiollesi. Ota yhteyttä, niin sovitaan ilmainen demo, joka on räätälöity juuri sinun toimialallesi.